新华社重庆12月17日电（记者 吴燕霞）记者从12月17日举办的重庆第四季度民政方针新闻通气会上得悉，重庆市养老服务从业人员达1.7万人，其间养老护理员1.2万人，持证率52%。
重庆市民政局党组成员、副局长余东海介绍，到现在，重庆市1.2万名养老护理员中，80%只要初中文化程度，其间不少是难以在劳动力商场之间的竞赛工作的人员，月均匀薪资只要3000元左右。当时，重庆养老护理员部队整体存在劳动强度大、均匀岁数大、工资待遇低、工作认同低一级状况。养老护理员招人难、用人难、留人难问题杰出，工作开展受限的瓶颈问题是根本原因之一。
对此，本年11月重庆市民政局等13部分联合印发《重庆市加强养老服务人才部队建设实施方案》，将从树立养老服务工作技能等级与相应职称、学历的双向对比确定准则；探究树立工作技能等级与养老服务人员薪酬待遇挂钩机制；鼓舞符合条件的养老护理员参与工作技能等级确定等方面发力，计划到2027年，全市养老服务人才到达2.5万人，养老护理员工作技能认证率到达60%，人才本质规划与全市人口老龄化开展的新趋势和老年人养老服务需求相适应。
